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万木春召开经营市场工作会

万木春召开经营市场工作会

苏白文化网讯(通讯员刘楚楚、彭文文)512日,在长江传媒大厦万木春文化本部,万木春文化召开经营市场工作会。

公司执行董事、总经理、总编辑、总策划、营销总监苏总说,当前营销部人员配备高达26人,然而绩效低下,进展迟缓,股份公司注册至今未完成,相关资质至今未办理,图书销售资质延误拖沓长达半年,为此开除辞退员工两名。今后相关业务不要再委托代办公司了,自己办理吧,谁再办不好,问责、辞退、开除。

营销部的专职、全职、半专职、兼职全部都要考核,730日无绩效、无进展,工作态度不积极,工作进度迟缓,工作效率低下,按照员工手册上限,就地免职、辞退、开除。我没有任何情面可讲,能干就干,不能干就下岗。想干就干,不想干,可辞职。这个世界上,总有适合我们公司,总有能够干事的人,如果没有,那就全部辞退、开除,公司可确保1000%盈利,支付大量薪酬、福利,花费大量金钱添置办公用品、计算机设备、办公桌椅,花费大量金钱支付写字楼房租、水电、物业、网费、交通费,结果呢?我非常极其极度不满意,非常愤怒。

自本日起,全员绩效考核,全员劳动纪律考核,全员依照员工手册上限考核,工作量不饱和,岗位职责履职不到位,降薪,取消相关岗位职责,你干不了就换能够干,可以干的人干。无底薪补贴的,也要考核劳动纪律、工作绩效,不适应可辞职,辞职立即、现场、当场批。我要一群不干事的,绩效零的尸位素餐的干嘛?关键是创造效益,创造利润,创造金钱,我要那么多人装逼干鸟?劳资已经杀了1200个,不在乎再多杀几个。铁打的营盘,流水的兵,想来的人排队。

我看很多事委托蜜也好,高管也好,代办也好,都是缺乏责任心,想培养你们,你们缺乏最基本的职业道德,职业素质,最基本的诚信和道德观。拖沓、推诿、塞责、延误、低效,每天不是偷懒看不到人,就是延误工作,只顾着自己玩,自己轻松,或者只想着自己一亩三分地,谁再把他公司业务丢给劳资,立即当场开除。在我的公司,就不要谈你的JB鸟公司。要谈你的公司,在你家谈。我处理了一大批高管、包括董事,和谐了大量中层、一般管理人员、员工,我的姿态很明确,公司缺了谁都不要紧,公司不想干的,起坏作用的都可以滚蛋。这就是劳资的逼格,劳资的尺度。还有谁不想干的,立即马上辞职,当场办理,免得劳资动手,明白了么。要干,就按照我的规矩,我的制度,我的法则,我的文化,我的管理来。

万木春文化本质是一个营销、销售公司,主营业务为图书定制出版、市场营销、产品销售、版权代理、作家经纪。相关资质办理要加快力度,半年了,营业执照还在办理,而且人员招募进度糟糕。有人员招聘职能的,你们到底会不会招聘、面试,不会我换会的,或者我亲自来。招人如此TMD简单的事都不会干么?五个人负责招聘、面试、笔试,结果呢?人呢,没TMD一个能够用的人。我要问责的,我要考核的,我到了日子我要算账,我会杀人的。再继续此状况,全部取消招聘面试职责,我换一个能招聘,会面试的。不知道怎么招人么?那你们TMD还会干嘛?还能干嘛?一群废物、饭桶、白痴。

人不在于多,在于精,在于效率,在于投入和产出,我对某些人的容忍已经到了极限,现在是最后通牒。民企很简单,能够给我赚钱的,能干的用,不能的,不好意思,哪家喜欢你,你能去哪家去哪家,简单明了,我不养废物、白痴。

下一阶段的相关工作任务如下,第一,加快公司注册、工程、图书、版权代理等相关资质办理工作,写字楼租赁、人员进场、设备、桌椅到位半年了,相关证照还没办理到位,这种效率能够容忍么,代办效率低下,换代办,股东、董事不配合,开除股东、董事。谁妨碍公司运营,开除谁,杀死谁。有一个杀一个,有两个杀一双,劳资不管你是谁,我的指令必须立刻、马上、坚决执行,给出时间节点,令行禁止,执行到位;第二、全员要有高度的责任心,要把精力和时间集中到为公司发展、壮大上来,为自我成才、进步上来。不认同企业理念的辞退,不适应企业文化的劝退,不服从公司管理和制度的开除。没有谁是什么了不起的,或者不可或缺的,公司在,创始人在,其余都不重要,不信你们可以看;第三、实体图书的销售以自媒体微信公众号、头条号、百家号、大鱼号、企鹅号、新浪微博、QQ空间、微信群、QQ群、社区、论坛、博客,内容营销、软文营销、网络营销、病毒营销等引流、导流,销售精品市场书,以图书零售起步,介入图书发行市场。兼顾未来趋势馆配市场开展,重点运营珍稀古籍类,以及政府招投标类,在湖北、重庆、四川地区先行先试。馆配复本很低,其实就是零售。要批发资质,我不未来趋势总经理么,他们三家公司都有二级批发资质。也就是万木春文化是卖书的,新电商、线下零售商,也是批发商;第四、自媒体、新媒体的运营和销售,以流量、内容、产品吸附作者、编辑,发掘潜在客户和消费群体,开拓版权经纪、版权代理、定制出版相关业务;第五、传统新闻媒体、网络媒体的炒作、推广、宣传工作,提升公司品牌、形象、软实力,以品牌、公关、营销、宣传、炒作带动市场、销售工作;第六、信息梳理和资源整合,包括报纸、杂志、图书、网文、无线阅读、有声读物、知识付费、短视频、短音频、电影、电视、网络影视、舞台剧、自媒体等全媒体、全口径的市场需求,市场潮流,对接终端客户、开拓市场;第七、自媒体短视频、短音频、短文字侧的流量变现、广告、公关变现,打造知识网红、娱乐网红,加大招聘演员、模特工作,从事产品代言、网络营销、市场营销、知识付费等风口产业;第八、定制出版,市场书定制、品牌书定制、作者定制、无书号定制,定制出版要使用广告、公关思维,要以市场书思维运作,确保客户品牌美誉度、知名度提升,以全媒体全口径宣传、发行、推广、炒作、策划、创意,确保客户社会效益、市场价值提升。天下熙熙攘攘,无非名利,我们要客户出名得利,他们付费完事。

教育培训中介、旅游产业中介这些暂时办理不下来,工程招投标的可以办,具体我们再看。集中在文化创意产业,以图书、内容、策划、创意为核心,第一是卖书,卖实体书;第二是卖内容、卖版权;第三是通过我们全媒体、新媒体的策划、宣传、营销、公关、炒作、整合实现产品、内容的最大化销售。也就是万木春不是一个单纯的发行公司,更是一个营销公司,宣传公司、炒作公司、包装公司、经纪公司、公关公司、广告公司。不仅仅是卖内容,卖产品,还要包装策划炒作指导作家、演员,实现作家、演员、艺人未来眼球经济、娱乐经济、流量经济的价值变现,还是一个广告、公关思维。我们暂时没有娱乐经济资质,我们有广告、公关、市场营销资质。我们暂时没有教育培训资质,我们有版权代理、版权经纪、文化艺术交流策划、企业管理咨询、企业公关顾问资质。变通完事,而且,我们的培训是免费,盈利是靠未来线下教材教辅,以及内容侧的视频、音频,目前要做的就是流量、品牌、口碑、美誉度、人气。所以公司需要招募两名全职新媒体运营专员、外联公关专员,以及一切业余演员、业余模特,未来还需要信息分析员,整理分析市场供求信息,版权运营专员、版权销售经理等等。整体万木春就是一个营销、销售、经纪、代理公司,围绕卖、围绕销售来工作。苏白文化、远望文学属于内容、策划、创意、设计公司,印象文化属于流程公司,主要做产品流程、环节、以及定制出版业务。


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